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Becario Administrativo para Continental – Querétaro $5000

Becario Administrativo para Continental – Querétaro $5000 Te invitamos a participar en nuestro programa de becarios, estamos seguros que será una experiencia positiva para tu desarrollo profesional. ¡No necesitas experiencia! Requisitos del Programa: Escolaridad: Estudiantes a partir del 5to semestre de las siguientes carreras: Administración de Empresas, Turismo o afín. Inglés: Intermedio Excel: Intermedio Habilidades: Responsable, Proactivo, Buena Actitud Actividades: - Gestionará con el área de Payroll los ingresos del personal de nuevo ingreso - Administrara la inducción de todos los ingresos de empleados y proveedores - Apoyara con las dudas en las herramientas de RH hacia los empleados - Gestionará con las diferentes áreas las necesidades y requerimientos de los empleados de nuevo ingreso en Querétaro. Beneficios del Programa: Poner en práctica tus conocimientos en una empresa alemana líder mundial en la producción de neumáticos, sistemas electrónicos de seguridad y asistencia para la industria automotriz y de transporte. Beca mensual: $5,000 pesos netos mensuales+ TDU+ Seguro contra accidentes Horario: Lunes a viernes 6 hrs diarias por las mañanas Periodo del programa: 6 meses a 1 año Zona: Querétaro, Querétaro Contacto: Claudia López Auxiliar de Vinculación (0155) 5546-4885, 5546-2943, 5535-6609, 5535-5863, 5592-1875 Ext. 144 clopez@probecarios.com Lunes a Jueves de 9:00hrs - 18:00hrs y Viernes de 9:00hrs - 15:00hrs Si cumples con el perfil te invito a que envíes tu currículum, vía correo electrónico, especificando en el asunto del mensaje el nombre completo del programa de tu interés. ¡Gracias!

Querétaro
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HRS Contact Center Analyst

1. Answer calls, research issues and respond to employees within service level agreements 2. Escalate cases as appropriate and ensure closure 3. Respond to other avenues of cases (click to chat, cases, etc.) 4. Ensure HRDA transactions are processed in a timely manner 5. Manage personnel files and ensure accurately maintained 6. Process cases that have been assigned 7. Ad hoc report generation 8. Administration of new HR processes 9. General Communication support 10. Other duties as assigned. 11. Perform all job functions with adherence to Eaton Philosophy & Values. Qualifications • Bachelor Degree in Business Administration, or related areas. • 1+ years of experience in HR • Demonstrated proficiency in MS Office, including Excel, Word and PowerPoint. • Ability to organize and prioritize projects • Strong Customer Service skills • Process Management • Strong verbal and written communication skills required • Eaton’s high ethical standards, personally demonstrates the Eaton Values & Philosophies, effectively interacts with others, establishing open and trusting relationships. • English (desired) We make what matters work. Everywhere you look—from the technology and machinery that surrounds us, to the critical services and infrastructure that we depend on every day—you’ll find one thing in common. It all relies on power. That’s why Eaton is dedicated to improving people’s lives and the environment with power management technologies that are more reliable, efficient, safe and sustainable. Because this is what matters. We are confident we can deliver on this promise because of the attributes that our employees embody. We’re ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and we’re committed to learning. These values enable us to tackle some of the toughest challenges on the planet, never losing sight of what matters. Job: Human Resources Region: Latin America Organization: Corporate Sector Job Level: Individual Contributor Schedule: Full-time Is remote work (i.e. working from home or another Eaton facility) allowed for this position?: No Does this position offer relocation?: No Travel: Yes, 10 % of the Time Requisition ID: 054433

Estado de Querétaro de Arteaga
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HRS Administration Analyst

• Interview Scheduling • Pre on-boarding: o rder new employee materials (Computer, ID, etc.) • Kick off Meeting to ensure effective communications with all parties involved in onboarding (Local HR, HM, New Employee) • Follow up on background checks, Employee file • Send offer letter (comp provides $$) • Ensure candidates receive new hire paperwork (Confidentiality agreements, etc.) and ensure they complete in a timely manner • Prepare contract, and legal documents, • Day 1 Orientation instructions to candidate, Welcome kits • Leaves and Absences Management, Employee relations (benefits, certificates, etc), • Translations of HR documents • Maintains employee records • Generates reports from information systems • HR Administration - Voluntary & Involuntary Termination Process • Off-boarding (e.g. exit interviews administration, summarize) Qualifications • Bachelor Degree in Business Administration or related areas. • 1+ years of experience in HR • High ethical standards, personally demonstrates the Eaton Values & Philosophies, effectively interacts with others, establishing open and trusting relationships. • Very good understanding of statistical methods in support of trend analysis and decision-making • Organization. • Excellent Management • Strong problem solving an analytical skills • Knowledge in Local and Federal laws. • Microsoft Office, excel • Strong communication skills Spanish & English, ability to work with people at all levels We make what matters work. Everywhere you look—from the technology and machinery that surrounds us, to the critical services and infrastructure that we depend on every day—you’ll find one thing in common. It all relies on power. That’s why Eaton is dedicated to improving people’s lives and the environment with power management technologies that are more reliable, efficient, safe and sustainable. Because this is what matters. We are confident we can deliver on this promise because of the attributes that our employees embody. We’re ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and we’re committed to learning. These values enable us to tackle some of the toughest challenges on the planet, never losing sight of what matters. Job: Human Resources Region: Latin America Organization: Corporate Sector Job Level: Individual Contributor Schedule: Full-time Is remote work (i.e. working from home or another Eaton facility) allowed for this position?: No Does this position offer relocation?: No Travel: Yes, 10 % of the Time Requisition ID: 054421

Estado de Querétaro de Arteaga
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QA Analyst - Analista de Sistemas

The Quality Assurance Analyst will be tasked with doing manual hands-on testing for new applications, and also automatized tests. Responsibilities: • Provide hands-on manual testing on projects. • Create and maintain test plans based on project requirements. • Identify deficiencies in current processes, and plan solutions. • Contribute to the design and development of QA automation test scripts and modules to assist the QA process  • Document software defects, using a bug tracking system, and report defects to software developers.  • Evaluate and test apps to verify that the app functions according to functional specifications, user requirements and development guidelines. Requirements 1 years of testing experience. API test development Test automatization  Creation, implementation and execution of test scripts. Ability to predict common user workflows in order to design effective tests. Excellent troubleshooting, and debugging skills. Solid understanding of QA methodologies and process. Have good analysis skills English Desirable Programming skills (Python, Django, others)

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Soporte Técnico - Virtualización de Servidores

Servicios Electrónicos Globales  (E-GLOBAL)  empresa mexicana líder en el ramo bancario solicita profesionistas interesados en incorporarse al área de Sistemas como   Soporte Técnico , que cubran el siguiente perfil. Perfil del puesto: • Escolaridad: Informática o carreras afín. • Experiencia no necesaria. INDISPENSABLE contar con disponibilidad de tiempo por Rol de Turno. Conocimientos REQUERIDOS: •  Conocimientos básicos de Informática. •  Office. •  Informix. Beneficios: • $15,000  • Empleo estable. • Nómina 100% + Prestaciones de ley.

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Ejecutivo de atención a cliente - HTML

Tralix, empresa dedicada al Email Marketing y Facturación Electrónica te invita a participar para el puesto de  Ejecutivo de Email Marketing     en el Área de Servicios dentro del Departamento de Producción. 1.1     Datos deseables: N° de vacantes: 2 Edad: A partir de 18 años. Nivel Académico:  Nivel Académico: TSU Sistemas, TI, Informática o a fin. Carrera trunca Idiomas: Inglés - Básico técnico. 1.2      Perfil Básico: Sexo: Indistinto. Disponibilidad de Horario: Completo Presentación Personal: Buena “Manejo de PC” ·            Hoja de Cálculo ·            Procesador de Palabras ·            Base de Datos   Conocimientos técnicos: ·            Básicos de Html (Dreamweaver) ·            Conocimientos Avanzados de Email Marketing ·            Paquetería Office Experiencia requerida ·            Atención al cliente ·            Elaboración de insumos para reportes   Habilidades: ·            Capacidad de análisis ·            Atención al cliente ·            Trabajo en equipo ·            Trabajo bajo presión ·            Proactivo y autodidacta Sueldo base mensual:   $8,000.00 Prestaciones:   Superiores a las de ley 30 días de aguinaldo Fondo de Ahorro Vales de Despensa

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Subdir Empresas

Santander es una empresa líder a nivel mundial,  primer banco de la Zona Euro y está en el Top Ten de las entidades financieras del mundo. Presente en más de 40 países con 190,000 profesionales y más de 14,500 sucursales.  Actividades: Dirigir, desarrollar, organizar, controlar, y rentabilizar la operación la Unidad de Empresas y PYME, mediante la administración de los recursos: humanos, tecnológicos, financieros y materiales para el logro de las metas en cuento a clientes y productos, contribuyendo al funcionamiento y rentabilidad del Grupo Financiero Santander.  Requisitos: Experiencia con equipos masivos.Conocimiento del segmento Empresas / PYME.Dominio de productos financieros.Preferentemente conocimiento en call center.Licenciatura en economía, administración o afin. 

Querétaro
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Becario Contabilidad y Finanzas – Querétaro $4,000

¡Te estamos buscando! Te invitamos a participar en nuestro programa de becarios, estamos seguros será una Experiencia positiva para tu desarrollo profesional. Beneficios del Programa: Poner en práctica tus conocimientos en una importante empresa internacional, líder ofreciendo servicios de logística con más de 140 años respaldando a la industria y el comercio en el intercambio global de mercancías a través del transporte terrestre, el transporte aéreo y marítimo internacional, la logística de contratos y la gestión de la cadena de suministro. Actividades: • Actualización e ingreso de datos • Atención al cliente • Manejo de base de datos • Emisiones de complemento de pago, facturaciones y aperturas de crédito para clientes activos Ofrecemos Beca mensual: $4,000 + TDU + Seguro contra accidentes. Horario: Lunes a viernes de 9:00 am a 2:00pm Zona: Querétaro Período del programa: 6 meses Si te interesa el programa y cumples con el perfil envía tu currículum con fotografía vía correo electrónico y especifica en el asunto del mensaje el nombre del programa de tu interés. ¡Gracias! Requisitos del Programa: Escolaridad: Estudiantes a partir de 6mo semestre de Contabilidad, Finanzas o Administración Conocimientos: Inglés: Intermedio Excel: Intermedio

Estado de Querétaro de Arteaga
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Becario RH- Querétaro

Te invitamos a participar en nuestro programa de becarios, estamos seguros que será una experiencia positiva para tu desarrollo profesional. Requisitos del Programa: Escolaridad: Estudiantes a partir de 7mo semestre de Lic. Administración. Conocimientos y Habilidades: • Inglés básico-intermedio • Excel intermedio No. de posiciones: 1 Beneficios del Programa: Poner en práctica tus conocimientos en un importante Laboratorio Farmacéutico enfocado en Dermatología. Actividades: • Archivar. • Mantener un control y administración sobre los archivos del área. • Comunicación interna. • Atención a los trabajadores. Beca mensual: $6,000 +TDU+Seguro contraccidentes Horario: lunes a jueves de 9am-2pm y viernes de 8am-2pm Periodo del programa: 6 meses Zona: San Juan del Río, Qro. Estudiantes a partir de 7mo semestre de Lic. Administración.

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Dir Contact Center Vtas Reten

Santander es una empresa líder a nivel mundial,  primer banco de la Zona Euro y está en el Top Ten de las entidades financieras del mundo. Presente en más de 40 países con 190,000 profesionales y más de 14,500 sucursales. Descripción del puesto:Manejo de procesos enfocados a telemarketing.Indicadores de productividad y calidad.Ventas y retención de diferentes productos financieros. Gestión de equipos masivos.Diseñar, dirigir y controlar estrategias comerciales.Requisitos:Conocimiento en call center.Experiencia minima de 3 años en puestos directivos.Licenciatura en administración, economía, finanzas y/o afin. Competencias requeridas para el puesto:Orientación a resultados.Gestión de equipos.Decisión y toma de riesgo.Pensamiento analítico.Negociación.Resolución y proactividad.

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